Diskusní fórum Jak podnikat

Diskuze, otázky a odpovědi pro podnikání, živnosti, daně, pojištění, účetnictví, práci na Dohody

Nejste přihlášen(a)

Oznámení

Administrátorka diskusního fóra ani jeho moderátorka a členové se nehlásí jako příslušníci určitého stavu nebo povolání k odbornému výkonu, ani jinak nevystupují jako odborníci v tématech, která jsou předmětem diskuse. - Vše přehledně také na Jakpodnikat.cz



#1 2009-02-08 12:46:56

lira
Člen/ka

účtování DNP v 2009 - za zaměstnance

Dobrý den. Prosím, na jaká konta se správně účtuje o DNP (vyplác.firmou 4.-14.den). Jeden program účtuje celou dávku na 521/331 a pak tu půlu o kterou snižuje firma na 336/524...druhý program účtuje rovnou na dva díly....a předkontovat to musím sama nejsem si jistá, co je správně.. půlku odvodu rovnou na 336/331 a tu druhou (co je náklady firmy) na 524/331, nebo na 521/331....oběma způsoby jsem docílila soc.pojištění ve stejné částce, ale liší se 521 a 524....DNP (ta půlka co ne náklad firmy) se má správně promítnout na 521, nebo 524? Děkuji předem za odpověď, Radka

Offline

 

#2 2009-02-10 23:04:37

Zdena
Moderátorka

Re: účtování DNP v 2009 - za zaměstnance

Nevím o žádné metodice, která by závazně určovala postup účtování. Ale účtovala bych podle prvního postupu. Celou částku (nikoliv dávku - vy nevyplácíte nemocenskou dávku, nýbrž normální náhradu mzdy, podobně jako náhradu za dovolenou, takže mzdový náklad) na 521xx/331. Polovinou vyplacených náhrad si následně snižujete pojistné na 524 (účtování buď 336/524, nebo mínusem 524/336, podle toho, jak máte nastavený SW).

Offline

 

#3 2009-02-11 21:49:43

lira
Člen/ka

Re: účtování DNP v 2009 - za zaměstnance

děkuji, udelěla bych to stejně..jenže u toho druhého SW to nepůjde, protože náhrada jim do hrubé mzdy nevstupuje. Takže lze pouze 1/2 dávky do HM zaúčtovat, druhá půlka 336/331...snad mají pravdu a i tak to lze..v každém případě děkuji R.

Offline

 

Zápatí

Powered by PunBB | CZ a SK
© Copyright 2002–2008 PunBB