Diskusní fórum Jak podnikat

Diskuze, otázky a odpovědi pro podnikání, živnosti, daně, pojištění, účetnictví, práci na Dohody

Nejste přihlášen(a)

Oznámení

Administrátorka diskusního fóra ani jeho moderátorka a členové se nehlásí jako příslušníci určitého stavu nebo povolání k odbornému výkonu, ani jinak nevystupují jako odborníci v tématech, která jsou předmětem diskuse. - Vše přehledně také na Jakpodnikat.cz



#1 2014-01-03 15:53:56

jaasta
Člen/ka

Změna pracovního poměru

Prosím o radu ohledně změny pracovního poměru.
Zaměstnanci s PP na dobu určitou do 31.12.2013 byl dán dodatek prac.smlouvy o změně na PP na dobu neurčitou.
Plyne zaměstnavateli z této změny nějaká ohlašovací povinnost vůči OSSZ, ZP?
Domnívám se že ne, ale chci se ujistit.

Jana

Offline

 

#2 2014-01-03 16:31:51

Marie66
Člen/ka

Re: Změna pracovního poměru

Změna - dodatek k Pracovní smlouvě je dohoda mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem. Není tedy nutné nic ohlašovat uvedeným institucím. (Žádné kopie původních smluv se na OSSZ už nedokládají). Podstatné je, že zaměstnanci jsou stále přihlášení a pojištění je v pořádku hrazeno.

Offline

 

#3 2014-01-03 16:52:02

jaasta
Člen/ka

Re: Změna pracovního poměru

Děkuji za odpověď. Takže se zaměstnancem stačí dodatek PP na změnu a žádné jiné úkony již nejsou zapotřebí.   
Jana

Offline

 

#4 2014-01-03 17:59:36

Marie66
Člen/ka

Re: Změna pracovního poměru

Ano, dodatek samozřejmě písemně. Je to pro zaměstnance výhodnější a pro zaměstnavatele se v tuto chvíli nic nemění.

Offline

 

#5 2014-04-29 11:04:38

Michal78
Člen/ka

Re: Změna pracovního poměru

Přesně tak, zaměstnavateli z této změny nic nevyplývá, jen v pro případné ukončení takového to pracovního poměru (ukončení apod..)

Offline

 

#6 2014-07-11 14:49:53

Catalina
Člen/ka

Re: Změna pracovního poměru

Je zákonem dáno, jak často lze měnit sazbu při hodinové mzdě? A můžu ji vůbec  během roku měnit? Jde mi o navýšení ceny.

Offline

 

Zápatí

Powered by PunBB | CZ a SK
© Copyright 2002–2008 PunBB