Diskusní fórum Jak podnikat

Diskuze, otázky a odpovědi pro podnikání, živnosti, daně, pojištění, účetnictví, práci na Dohody

Nejste přihlášen(a)

Oznámení

Administrátorka diskusního fóra ani jeho moderátorka a členové se nehlásí jako příslušníci určitého stavu nebo povolání k odbornému výkonu, ani jinak nevystupují jako odborníci v tématech, která jsou předmětem diskuse. - Vše přehledně také na Jakpodnikat.cz



#1 2013-09-25 15:06:42

LCH
Člen/ka

Zaměstnání na zkrácený úvazek + OSVČ vedlejší?

Dobrý den, malý dotaz viz. nadpis. Je možné být veden jako OSVČ vedlejší (a tedy neplatit z podnikání zálohy na ZP, SP a daň), kdybych si zkrátil pracovní úvazek v zaměstnání na poloviční? Případně jaký by musel být minimální měsíční/roční příjem ze zkráceného úvazku, aby podnikání mohlo být stále bráno jako vedlejší? Děkuji.

Offline

 

#2 2013-09-25 19:02:18

Zdena
Moderátorka

Re: Zaměstnání na zkrácený úvazek + OSVČ vedlejší?

Minimální příjem ze zaměstnání už není stanoven (v minulosti byl). Pro účely sociálního pojištění budete považován za OSVČ vedlejší za předpokladu, že příjem ze zaměstnání založí účast na nemocenském pojištění zaměstnanců (nejde např. o dohodu o provedení práce do 10 tis. Kč měsíčně, nebo o zaměstnání malého rozsahu), což při HPP se zkráceným úvazkem splníte. Pro účely zdravotního pojištění bude třeba, aby zaměstnavatel odváděl ZP alespoň z minimální mzdy.

Offline

 

#3 2013-09-26 18:00:59

LCH
Člen/ka

Re: Zaměstnání na zkrácený úvazek + OSVČ vedlejší?

OK, děkuji za odpověď. Dá se jednoduše odhadnout, kdybych měl např. poloviční úvazek s hrubým platem 12000, jestli bych ještě mohl být OSVČ vedlejší?

Offline

 

#4 2013-09-29 23:03:19

Zdena
Moderátorka

Re: Zaměstnání na zkrácený úvazek + OSVČ vedlejší?

Ano, tento příjem založí povinnou účast na nemocenském pojištění zaměstnanců, takže pro účely SP budete OSVČ vedlejší. Možná budete platit nižší zálohy na SP, nebo je budete moci přestat platit, záleží na výši daňového základu, kterou jste vykázakl v přehledu o příjmech a výdajích za rok 2012. Přesnější informaci Vám podá Vaše OSSZ.

Zaměstnavatel odvede pojistné na ZP alespoň z minimální mzdy, takže můžete přestat platit zálohy na zdravotní pojištění. Oznamte své zdravotní pojišťovně, že jste zaměstnán.

Offline

 

#5 2013-09-30 07:54:14

LCH
Člen/ka

Re: Zaměstnání na zkrácený úvazek + OSVČ vedlejší?

Tak děkuji za vyčerpávající odpovédi. Hezký den!

Editoval LCH (2013-09-30 07:54:56)

Offline

 

#6 2013-09-30 16:23:25

lukas11
Člen/ka

Re: Zaměstnání na zkrácený úvazek + OSVČ vedlejší?

dobrý den,prosím o radu jak je to při práci na Dohodu o prac.činnosti a zároveň chci začít jako osvč .Věk už 26 let.Když kouknu do výplat.pásky tak průmer.hrubá mzda 6.800,- ,zaměstnavatel mi stráhá z části zdravot.pojištění a zbytek doplácí(nebo tedy opačně) ,zároveň se dívám že i sociální pojištění tu je v částce 440,-  .Chci začít podnikat ,předpokládám to jako vedlejší činnost ale nevím podle čeho se to teď kvalifikuje ?? Za druhé , jak je to tedy s platbou soc. a zdrav . ? Děkuji za odpověď

Offline

 

Zápatí

Powered by PunBB | CZ a SK
© Copyright 2002–2008 PunBB